■介護支援専門員(ケアマネジャー)■

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2022.07.12更新

■介護支援専門員(ケアマネジャー)■

募集要項
雇用形態
正社員
募集人数
1人 募集理由 増員
給与
  • 【月給】180,000円~220,000円
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):資格手当 10,000円〜20,000円
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):特定処遇改善加算については 入社3年資格なし  1 万円/月 入社3年介護福祉士 1万5千円/月 入社 6年資格なし  1万5千円/月 目標達成 2千円/ 月 役職手当 3千円~3万円/月
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)■
仕事内容 ■介護保険認定の高齢者に対して、ケアプランの作成を行います。 ■現在30~40代の女性3名のケアマネージャーが勤務しており 、一緒に在宅介護を支援できる仲間を募集中です。実務経験が無い 方大歓迎です。少しずつ先輩から習ってもらいます。■勤務時間を 自分の都合でコントロールできるのが最大の魅力で、担当の利用者 さんに合わせ自由に勤務、出勤できます。※例えば、子供の都合で 1時間職場を抜けて戻る、朝の9時に出社する等の采配も調整でき ます。■記録はIPAD等を皆に支給するので、隙間の時間に終わ らせる事もできます。 *定年年齢以上の方も同一条件で雇用の可能性あり ※応募を希望される場合は、ハローワークの窓口にて  紹介状の交付を受けてください。
勤務時間
就業時間1
8時15分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
勤務時間などは相談可能です。
時間外
なし 36協定における特別条項 なし
待遇
通勤手当
実費支給(上限あり)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
転勤
転勤の可能性の有無 なし
定年制
あり
再雇用
あり
利用可能な託児所
なし
マイカー通勤
マイカー通勤 可
求人条件にかかる特記事項
■業務拡大のため新人募集です。 ■ノルマや営業活動は無く、紹介のある利用者さんを担当してもら います。 ■希望休なので完全に土日を休みにする事も可能です。 ■勤務日当日に子供が発熱など病気になった場合は、病児保育会社 負担制度があり、子育て世代の職員さんから喜ばれています。 ■パートで働きたい場合も、調整できますのでご連絡ください。 ■福利厚生では腰痛防止、心理的ケアを目的にリンパマッサージと 提携し、仕事の疲れを癒せます。USJやカープ観戦、クルーズ船 での食事会など年間行事を通じて職員間の関係を良好にできるよう 努めます。 ※自主応募の場合は紹介状を不要とする。 *トライアル雇用併用求人(R4.3.30適用)  (トライアル期間中同条件) *就職氷河期世代歓迎求人 【求職者・求人者の皆様へ~呉安定所・呉労基署】 □求人票は、雇用契約書ではありません。 □労働条件通知書、雇用契約書等の書面で、労働条件を  確認しましょう(労働基準法15条1項より)
休日・休暇
休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末・年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
育児休業
あり
所在地アクセス
勤務地 広島県呉市阿賀北9丁目3-3
34030-05022721

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